Korrekt løn hver måned i Vejle
Lønbureau i Vejle? Vi arbejder digitalt via Teams og telefon, så afstanden til Køge ikke betyder noget. Du får samme faste kontaktperson og de samme rutiner som alle andre kunder.
Ekstern løn i Vejle: det får du
Er du ejer eller leder af en virksomhed i Vejle, har du sikkert prøvet, at lønnen kommer i vejen for det, du hellere vil bruge tiden på. Det er netop dér, ekstern løn gør forskel.
Fordele ved at lade andre tage lønnen
Løn, selv når nogen er syge
Du er ikke afhængig af én medarbejders kalender. Lønnen betales til tiden uanset sygdom og ferie.
Overblik over lønnen
Ejeren får overblik over lønudgiften uden selv at skulle samle tallene.
Dokumentation, der kan bruges
Alt er dokumenteret måned for måned, så spørgsmål kan besvares uden at graves frem fra gamle mails.
Dine ansatte ved, hvem de skal ringe til
Medarbejderne får en fast kontaktperson hos os, så du ikke står i midten med spørgsmål, du ikke kan svare på.
En nem start
Overgangen sker i et tempo, der passer til dig. Vi starter med det, du har, og bygger videre.
Færre fejl
Små fejl i løn bliver store, når de gentages hver måned. Vi arbejder efter faste kontrolrutiner, så fejlene opdages, før lønnen sendes.
Typiske situationer og hvordan de løses
Fiktive eksempler fra forskellige brancher på, hvad virksomheder oplever, og hvordan et lønbureau løser det.
Landbrug med familie, medhjælpere og skiftende opgaver
På en gård med både familiemedlemmer, faste medarbejdere og hjælp i høsten var det svært at holde styr på, hvad der skulle indberettes. Regler for ferie, sygdom og godtgørelser blev gættet.
Vi opsætter en simpel proces, hvor ejeren kun skal aflevere timer og ændringer. Resten klarer vi, og indberetningen sker korrekt hver måned.
Skiftehold, tillæg og en ny overenskomstperiode
En produktionsvirksomhed med skiftehold havde tillæg, pension og regler, der ændrede sig ved hver ny overenskomstperiode. Lønmedarbejderen kendte reglerne udenad, men der var ingen, der kunne træde ind ved sygdom eller ferie.
Reglerne beskrives og vedligeholdes som en del af opsætningen, så en ny periode lægges ind ét sted. Fordi en anden kender processen, er lønnen ikke længere afhængig af én person.
Hvad indgår i vores lønservice?
Sygdom og refusion
Sygdom påvirker lønnen. Vi sørger for, at den bliver korrekt, og at refusionen følger med.
- Løn under sygdom
- Sygedagpengerefusion
- Overblik over fravær
Sparring ved ændringer
Når reglerne ændrer sig, eller I får nye situationer, kan I ringe og få svar.
- Svar på konkrete spørgsmål
- Hjælp ved ændringer
- Fast kontaktperson
Rapportering til revisor
Vi leverer lønoversigter til revisor og bogholder, så lønnen passer ind i regnskabet.
- Månedlig oversigt
- Afstemning af lønkonti
- Samarbejde med revisor
Pension og indbetalinger
Pension er en fast del af opgaven, så den ikke glemmes eller beregnes forkert.
- Beregning efter aftale
- Indberetning til pensionsselskab
- Opfølgning ved ændringer
Fratræden og slutløn
Slutlønnen gøres op efter en tjekliste, så der ikke kommer efterregninger.
- Slutafregning
- Feriepenge
- Dokumentation
Fra første samtale til løbende drift
Første snak
Vi lytter til, hvordan lønnen kører i dag.
Plan
Vi aftaler omfang, systemer og tidspunkter.
Overtagelse
Vi flytter oplysningerne over og tester.
Hverdag
Du afleverer ændringer, vi klarer resten.
Spørgsmål fra virksomheder i Vejle
Hvad koster et lønbureau i Vejle?
Prisen afhænger af antal ansatte og lønnens kompleksitet. Efter en gratis samtale får du et tilbud, der passer til din virksomhed.
Hvordan kommer vi i gang?
Du booker en gratis samtale. Vi gennemgår din løsning i dag og aftaler en startdato, der passer jer.
Kan I arbejde i vores nuværende lønsystem?
Vi arbejder i systemer som Dataløn, Lessor, e-conomic, Dinero og Zenegy, og vi kan også overtage løn fra et regneark.
Kan I hjælpe virksomheder i Vejle, selv om I sidder i Køge?
Ja. Vi arbejder digitalt via Teams og telefon og betjener virksomheder i hele Danmark, så Vejle er ikke et problem.
Er der binding?
Nej. Samarbejdet er uden binding, så du kan justere eller stoppe, hvis dine behov ændrer sig.